El concejal de Promoción Económica y Empleo, Juan Marín, ha anunciado este viernes la apertura de inscripciones, hasta el próximo 20 de marzo, para optar a la convocatoria de la Escuela de Empleo Plazas de Toledo, un plan de capacitación juvenil que permitirá la contratación de 12 alumnos trabajadores y dos monitores, con una primera etapa de formación en materia de albañilería y otra de empleo en espacios del Casco Histórico de Toledo.
Marín, en rueda de prensa junto a su jefe de servicio, Juan Carlos Fernández Layos, ha señalado que su concejalía destinará 152.000 euros a este programa, dirigido a jóvenes de entre 16 y 29 años, que pretende que los alumnos adquieran “formación profesional en materia de edificación y obra civil, para su posterior contratación para trabajar en la mejora de la plaza del Padre Juan de Mariana y del Paseo de San Cristóbal”. La inscripción se puede realizar en https://www.toledo.es/programa-de-capacitacion-juvenil/
Para optar a una de las doce plazas ofertadas en este proyecto, la mitad de las cuales, al menos, será para mujeres, los jóvenes han de estar inscritos en la Oficina de Empleo. Pasados los tres meses de formación, en el que recibirán una beca de 400 euros, serán contratados durante otro cinco, a jornada completa, percibiendo el salario mínimo interprofesional.
En el caso de los dos monitores, quienes serán además responsables de impartir la formación a los alumnos trabajadores, deben aportar al menos tres años de experiencia en programas de formación o de empleo. El salario será de 1.808 euros mensuales durante ocho meses.
Según ha explicado el concejal, “el proyecto se estructurará en módulos formativos que se desarrollarán mediante un enfoque práctico complementado con actividades teóricas y visitas técnicas a obras. Los módulos estarán interrelacionados tanto en el aula, como en el lugar de trabajo”, ha precisado.
Marín ha destacado que, con este programa el Ayuntamiento de Toledo pretende suplir “los recortes que ha puesto en marcha la Junta en materia de planes de empleo, además de incidir en la formación y la capacitación de los jóvenes, que con su labor contribuirán a mejorar nuestro Casco Histórico”.
En este sentido, ha lamentado que este año el Ayuntamiento de Toledo sólo pueda ofrecer 80 plazas en el Plan de Empleo cuando se ha presentado 1.300 solicitudes. “El año pasado fueron 1.200 para cubrir 200 plazas”, ha recordado, para concluir que “no son admisibles las políticas de la Junta que presume de progresismo mientras recorta en políticas de empleo. Desde el Ayuntamiento llegaremos hasta donde podamos para ayudar a quienes más lo necesitan”.
